Opravljanje PUD-a
Ker imate slušatelji zelo različna izhodišča glede možnosti opravljanja PUD-a, smo vam zaradi olajšanja izvedbe pripravili štiri različne možnosti, od priznanja PUD-a do polne izvedbe.
Možnosti so naslednje:
1) priznanje PUD-a na osnovi že pridobljenih znanj in izkušenj (glej v nadaljevanju dokumenta),
2) opravljanje PUD-a s statusom nezaposlene osebe,
3) opravljanje PUD-a kot zaposlena oseba,
- v podjetju, v katerem niste zaposleni (enak postopek kot pri nezaposlenih),
- v podjetju, kjer ste zaposleni:
- kjer že opravljate dela, ki sodijo v okvir strokovnih kompetenc programa, v katerem se izobražujete,
- kjer opravljate druga dela, ki ne sodijo v okvir strokovnih kompetenc programa, v katerem se izobražujete, vendar boste lahko v dogovoru s podjetjem, mentorjem … lahko opravili tudi dela, ki bodo priznana za PUD.
Možnosti so prikazane grafično v spodnjem diagramu.
Vsebina dokumentacije za izvedbo PUD-a:
Potrebna dokumentacija za PUD
|
|||
Naziv dokumenta | Varianta 1 | Varianta 2 | Varianta 3 |
Pogodba o izvajanju PUD-a [1] | da | ne | ne |
Napotnica/potrdilo o opravljenem PUD-u (v dveh izvodih) [2] | da | da | da [3] |
Dokument s poklicnimi kompetencami [4] | da | da | ne |
Evidenca prisotnosti in dela na PUD-u [5] | da | da | ne |
Dokument z oceno uspešnosti slušatelja | da | da | ne |
Poročila | da | da | da |
Navodilo za izvedbo PUD-a za mentorja v delovni organizaciji | da | da | ne |
Navodilo za izvedbo PUD-a za slušatelja | da | da | ne |
[1] Pogodba mora biti sklenjena pred začetkom PUD-a. En izvod morate dostaviti šoli pred začetkom PUD-a.
[2] En izvod je za delodajalca, en izvod prinesete v šolo.
[3] Vsi, ki boste opravljali PUD po tej varianti, morate obvezno dostaviti tudi potrdilo o zaposlitvi z navedbo del in nalog, ki jih opravljate. Dela in naloge pa morajo biti skladna s kompetencami učnega programa.
[4] Okvirne vsebine, znotraj katerih naj se izvaja PUD.
[5] Vodite v elektronski obliki (obrazec je na spletni strani šole – področje PUD). Natisnjenega, podpisanega in žigosanega prinesete v šolo.
Vse dokumente razen pogodbe dobite vložene v mapo in Vam bodo poslani po pošti.
Priznanje PUD-a
Posameznemu slušatelju se lahko PUD prizna, če je izpolnil določene pogoje za priznanje.
Slušatelj mora v referatu za izredno izobraževanje oddati pisno prošnjo z vsemi potrebnimi dokazili.
Komisija obravnava le popolne vloge. Komisija najkasneje v treh tednih izda sklep, s katerim lahko PUD prizna v celotnem obsegu, delno ali pa v celoti zavrne priznanje.
Pogoji za priznanje:
Priznanje PUD-a, če je slušatelj opravil PUD v rednem izobraževanju in je prestopil z rednega k izrednemu izobraževanju:
Najkasneje 90 dni po vpisu na izredno izobraževanje mora slušatelj vložiti prošnjo za priznanje PUD-a, ki ga je opravil v rednem izobraževanju.
V celoti ali delno se prizna PUD, ki je bil opravljen v zadnjih treh šolskih letih za isti program izobraževanja. Pri priznavanju PUD-a sorodnega programa, se komisija odloči na podlagi dokumentacije o opravljenem PUD-u.
V prošnji je potrebno navesti še:
– program izobraževanja, oddelek, naziv in naslov delovne organizacije v kateri je bil PUD opravljen in število ur PUD-a za priznanje, za vsak letnik (obdobje PUD-a) posebej.
Priznanje PUD-a zaradi dela in delovnih izkušenj v delovni organizaciji:
- Slušatelj je moral biti v zadnjih dveh letih (gledano od datuma vložitve prošnje) vsaj eno leto zaposlen. Pri tem ni pomembno, ali je bil zaposlen za določen ali nedoločen čas oz. kontinuirano ali s prekinitvami.
(Delo prek študentskega servisa ne pride v poštev.) - Pridobiti mora potrdilo delodajalca/-cev, s katerim dokazuje zapisano pod točko 1.
- Delodajalec mora potrditi tudi, da je slušatelj opravljal eno ali več ključnih poklicnih kompetenc, navedenih na obrazcu za program, v katerega je slušatelj vpisan (obrazci spodaj).
Navedbe in obrazci za ključne poklicne kompetence
Tu so navedene le ključne poklicne kompetence, ki so pomembne za priznavanje PUD-a.
Pri opravljanju PUD-a pa slušatelj pridobiva tudi druge splošne in strokovne kompetence.
Ključne poklicne kompetence – elektrikar (pdf)
Ključne poklicne kompetence – elektrotehnik (pdf)
Ključne poklicne kompetence – računalnikar (pdf)
Ključne poklicne kompetence – tehnik računalništva (pdf)